Die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben zählt zu den zentralen Faktoren für ungleiche Lebenseinkommen – insbesondere für Frauen. Genau hier setzt das Equal Pay Netz Klagenfurt–Villach an und rückt die Kinderbetreuung als entscheidenden Hebel in den Fokus. Mit einer neuen Workshop-Reihe sollen nun praxisnahe Lösungen für eine bedarfsgerechte Betreuung im Tourismus entwickelt werden.
Gerade in der Tourismusbranche stellen unregelmäßige Arbeitszeiten – frühmorgens, abends oder an Wochenenden – viele Familien vor große Herausforderungen. Bestehende Kinderbetreuungsangebote sind häufig nicht auf diese Anforderungen ausgelegt. Die Konsequenzen reichen von eingeschränkter Verfügbarkeit der Beschäftigten über reduzierte Arbeitszeiten bis hin zu geringeren Karrierechancen.
„Tourismus mit Weitblick – Frauen stärken I Chancen erkennen I Potenziale nutzen“
Mittwoch, 10. Juni 2026 von 09.00 bis 12.00 Uhr
Wörthersee Tourismus, Villacher Straße 19, Velden
Begrüßung und Eröffnung
Mag.a Angelika Plösch, Wirtschaftskammer Kärnten, Sparte Tourismus und Freizeitwirtschaft
Mag. (FH) Peter Peschel, Wörthersee Tourismus
Für den Impuls und den Austausch
Expertin – Mag.a Vittoria Bottaro, MBA
Weibliche Fachkräfte im Tourismus zu stärken ist ein Erfolgsfaktor für Unternehmen. Frauen prägen den Tourismus, sie sind Gastgeberinnen, Führungskräfte und kreative Köpfe. Dieser Workshop ist für alle, die sich vernetzen wollen, um die Potentiale weiblicher Fachkräfte zu erkennen, sichtbar zu machen und zu fördern. Sie können von neuen Ideen für Ihren Betrieb, Praxistipps für das Recruiting und die Förderung von Mitarbeiterinnen profitieren und sich mit engagierten Frauen und Führungskräften vernetzen.
- Frauen als Mitarbeiterinnen im Tourismus: Bedürfnisse, Erwartungen und Chancen
- Weibliche Potenziale erkennen und fördern
- Frauen gezielt als potenzielle Mitarbeitende gewinnen
- Erfolgreiche Frauenförderung im Betrieb
- Employer Branding: Wie Frauen am besten angesprochen werden
Anschließende Diskussion, Vernetzung und Ausklang
